La CNSC es hoy reconocida como la principal autoridad técnica garante del mérito en el acceso, ascenso y permanencia en la Carrera Administrativa
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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La CNSC ha demostrado que tiene la capacidad institucional para realizar los procesos de selección de servidores publicos de carrera administrativa
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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Los tiempos de realización de los procesos de selección son oportunos
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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Los procesos de selección realizados por la CNSC, han garantizado de manera efectiva el cumplimiento del principio del mérito en el ingreso a la CA
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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Los procesos de selección realizados por la CNSC, han garantizado de manera efectiva el cumplimiento del principio de la oportunidad en el ingreso a la CA
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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Los procesos de selección realizados por la CNSC, han garantizado de manera efectiva el cumplimiento del principio de la igualdad en el ingreso a la CA
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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La evaluación de desempeño laboral gestionada a traves del sistema Tipo ofrecido por la CNSC ha sido objetiva e imparcial
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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La CNSC tiene la capacidad para inspeccionar y vigilar el cumplimiento de las normas de carrera administrativa
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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La CNSC ha difundido adecuadamente la normatividad, lineamientos y criterios unificados sobre gestión de la carrera administrativa de manera amplia y oportuna
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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El sistema SIMO le ha permitido a la ciudadanía acceder de manera confiable y oportuna al empleo público de carrera
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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La CNSC ha garantizado la transparencia en los procesos de selección a nivel nacional y territorial
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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La CNSC ha promovido la inclusión de minorias y de personas en condición de discapacidad en los procesos de selección
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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Las IES (Instituciones de Educación Superior) que ha seleccionado la CNSC a traves de procesos licitatorios para llevar a cabo la operación logistica de los procesos de selección han sido efectivos, idoneos y de calidad
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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La estrategia integral de capacitación ofrecida por la CNSC ha contribuido con mejorar el desempeño de las entidades públicas sujetas al regimen de carrera
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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La estrategia integral de atención al ciudadano ha permitido responder oportunamente las necesidades de los grupos de valor de la CNSC
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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La CNSC ha logrado mayor posicionamiento y reconocimiento interinstitucional en el ámbito del empleo público
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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La CNSC ha generado de manera eficiente la incorporación tecnologias emergentes y transformación digital en sus procesos misionales
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1. Totalmente en Desacuerdo
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2. En Desacuerdo
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3. Ni de acuerdo ni en desacuerdo
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4. De Acuerdo
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5. Totalmente de Acuerdo
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